El Salario Mínimo Very crucial y Móvil (SMVM) es la remuneración mínima que debe recibir todo trabajador en relación de dependencia en la República Argentina, sin importar la rama de actividad, por una jornada laboral completa. ¿De cuánto será en diciembre en La Rioja?
La cifra de noviembre fue de $322.200, la misma que se fijó en agosto y que todo indicaría que será también en diciembre. En abril había fracasado las negociaciones y el Ejecutivo laudó fijando aumentos mensuales desde abril hasta agosto. Se arrancó desde los $302.600 a partir del 1° de abril, ascendió a $308.200 en mayo, $313.400 en junio, $317.800 en julio y $322.000 desde agosto.
Hasta el momento, el Gobierno no oficializó ningún aumento, ya que el incremento lo definirá por decreto en los próximos días, luego de no llegar a un acuerdo en el Consejo del Salario junto a empresarios y sindicatos.
El SMVM no es solo una referencia para los ingresos más bajos de los trabajadores en blanco, sino que funciona como un ancla para el mercado laboral en customary. El Consejo del Salario es «un ámbito institucional permanente de diálogo entre representantes de los trabajadores, empleadores, el Estado Nacional y el Consejo Federal del Trabajo (gobiernos provinciales)».
Funciones del Consejo del Salario
- Determinar el salario mínimo, major y móvil. Los montos mínimos y máximos de la prestación por desempleo, el porcentaje del importe unhealthy (importe neto de la mejor remuneración mensual, customary y habitual del trabajador en los seis meses anteriores al cese del contrato de trabajo que dio lugar a la situación de desempleo) para la liquidación correspondiente a los primeros cuatro meses de la prestación por desempleo.
- Aprobar los lineamientos, metodología, pautas y normas para definir una canasta básica de referencia para determinar el salario mínimo, major y móvil.
- Constituir comisiones técnicas tripartitas para realizar estudios sobre situaciones sectoriales para conocer las posibilidades de reinserción laboral y las necesidades de formación profesional.
- Fijar las pautas de nivel de productividad para delimitar las actividades informales para establecer programas dirigidos a apoyar su reconversión productiva, para mejorar su productividad y gestión económica y a nuevas iniciativas generadoras de empleo.
- Formular recomendaciones para la elaboración de políticas y programas de empleo y formación profesional.
- Proponer medidas para incrementar la producción y la productividad.
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